बरेली डीएम ने असंतुष्ट फीडबैक पर आठ अधिकारियों का वेतन रोका
बरेली डीएम ने आईजीआरएस फीडबैक में असंतोष के चलते आठ अधिकारियों का वेतन रोकने के आदेश दिए। प्रशासन जनता शिकायतों के त्वरित समाधान पर ध्यान केंद्रित।

आईजीआरएस फीडबैक में असंतोष पर कड़ी कार्रवाई
बरेली जिलाधिकारी अविनाश सिंह ने आईजीआरएस पोर्टल पर जनता की असंतुष्ट फीडबैक रिपोर्ट के बाद आठ अधिकारियों के वेतन रोकने के आदेश दिए हैं। डीएम ने कहा कि अधिकारियों की सर्वोच्च जिम्मेदारी है कि वे शिकायतों का गुणवत्तापूर्ण और समयबद्ध निस्तारण सुनिश्चित करें।
यह कार्रवाई ऐसे अधिकारियों के लिए एक चेतावनी है जो अपनी जिम्मेदारियों में लापरवाही बरतते हैं। प्रशासन का उद्देश्य जनता की शिकायतों का शीघ्र और प्रभावी समाधान करना है।
कौन-कौन अधिकारी शामिल हैं
वे आठ अधिकारी जिनका वेतन रोका गया है, वे हैं:
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अधिशासी अभियंता (नगरीय द्वितीय/तृतीय) विद्युत
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क्षेत्रीय आयुर्वेदिक एवं यूनानी अधिकारी
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जिला क्रीड़ा अधिकारी
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उप निदेशक कृषि
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उपखंड अधिकारी विद्युत फरीदपुर
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बाल विकास परियोजना अधिकारी बिथरी चैनपुर
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चकबंदी अधिकारी मीरगंज
डीएम ने स्पष्ट किया कि किसी भी प्रकार की लापरवाही या जनता शिकायतों के समाधान में देरी पर कड़ी कार्रवाई की जाएगी।
जनसुनवाई पोर्टल में बरेली की उपलब्धि
बरेली को जनसुनवाई पोर्टल पर उत्कृष्ट कार्य के चलते प्रदेश में द्वितीय स्थान प्राप्त हुआ। डीएम ने सभी विभागों को बधाई दी और कहा कि चुनौतियों और इंटरनेट बंद जैसी परिस्थितियों के बावजूद अधिकारियों ने टीम भावना से काम किया।
उन्होंने लक्ष्य रखा कि आगामी माह में बरेली प्रदेश में प्रथम स्थान हासिल करे। यह पहल प्रशासन और जनता के बीच संवाद को मजबूत करने की दिशा में महत्वपूर्ण कदम है।
जनता शिकायत समाधान और विकास पर जोर
डीएम अविनाश सिंह ने कहा कि प्रशासन जनता के साथ संवाद को और मजबूत करेगा ताकि समस्याएं जमीनी स्तर पर हल हों।
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शिकायत निस्तारण में तेजी
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विभागीय जवाबदेही सुनिश्चित करना
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विकास कार्यों की गति बनाए रखना
इस तरह की कार्रवाई अधिकारियों में जिम्मेदारी और टीम भावना को बढ़ावा देती है।
बरेली में आईजीआरएस फीडबैक के आधार पर वेतन रोक कार्रवाई यह संदेश देती है कि प्रशासन जनता की संतुष्टि को सर्वोपरि मानता है। अधिकारी जिम्मेदारी से काम करें, ताकि जनता की समस्याओं का शीघ्र और प्रभावी समाधान हो। आगामी महीने में बरेली का प्रदेश में प्रथम स्थान हासिल करना प्रशासन का मुख्य लक्ष्य है।